Nos complace anunciar que Domolif, ha obtenido el Sello 40 Horas, un reconocimiento otorgado por el Ministerio del Trabajo y Previsión Social de Chile a las empresas que implementan una jornada laboral de 40 horas semanales, promoviendo un clima y jornada laboral que promueva el trabajo y la vida personal y familiar.
Este logro refleja el continuo esfuerzo de Domolif por generar un ambiente de trabajo sostenible, priorizando el bienestar de sus colaboradores, en especial mujeres ligadas al mundo STEM, sin dejar de lado su compromiso con la innovación en biotecnología y el crecimiento del sector.
El reconocimiento fue entregado personalmente por la Seremi de Trabajo y Previsión Social de Antofagasta, Camila Cortés Ruiz, quien, en una visita oficial a los laboratorios de Domolif en Antofagasta, tuvo la oportunidad de hacer entrega del reconocimiento.
“Para nosotros como equipo, adoptar de manera anticipada la jornada laboral de 40 horas semanales ha sido un desafío, pero también un paso importante. Creemos que es posible fomentar la innovación, la tecnología y el desarrollo, mientras creamos ambientes laborales que favorezcan la conciliación con la vida personal y familiar. Sabemos que esto es clave para el bienestar y, por lo tanto, para impulsar mayores y mejores innovaciones en el ámbito laboral”, señaló Andrea Contreras, Chief Operational Officer de Domolif.
Como empresa líder en biotecnología y comprometida con la sostenibilidad, Domolif continuará implementando políticas y medidas que beneficien a sus colaboradores, no solo contribuyendo a su bienestar, sino también al desarrollo de la región y al avance del sector industrial.
Este reconocimiento refuerza nuestro compromiso con el desarrollo de una cultura laboral moderna, flexible y alineada con las nuevas necesidades de los trabajadores, mirando siempre hacia el futuro del país.
